Formation – Recyclage – Risque chimique niveau 2 ou N2

• Informer et responsabiliser sur le contexte particulier dans lequel l’entreprise va exercer ses prestations dans une usine chimique ou pétrochimique
• Détailler les obligations du chef de chantier dans le cadre de la co-activité
• Informer sur les responsabilités civiles et pénales
• Connaître et faire appliquer les procédures de prévention spécifiques à chaque site ou procédures particulières pour travaux « sensibles »
• Faire acquérir à des Entreprises Extérieures de tous corps de métiers l’esprit de partenariat.

PRÉREQUIS

Être titulaire d’un certificat Niveau 2 en cours de validité

CONTENU

INTRODUCTION

• Mise en évidence des objectifs et attente des stagiaires

RAPPELS FONDAMENTAUX

• Points sur les acquis
• AT/MP définitions, statistiques, conséquences

EVALUATION DES RISQUES ET MESURES DE PREVENTION / PROTECTION

• Rappels : méthodologie d’une analyse de risques à partir d’une situation de travail (I TA MA MI)
• Exercices d’évaluation des risques et de recherche de mesures de prévention : révision de l’ensemble des familles de risques et moyens de prévention / protection
• Evocation d’éventuelles évolutions réglementaires
• Contexte réglementaire, principes généraux de prévention, document unique, plan de prévention, autorisations de travail et permis complémentaires, consignes et procédures
• Etude de cas « plan de prévention »
• Rédaction de modes opératoires
• Inspection commune : analyse de co-activité et détermination des moyens de les gérer
• Rédaction du plan de prévention
• Rédaction d’autorisation de travail

RESPONSABILITE PENALE

• Responsabilité en fonction des niveaux hiérarchiques
• Délégation de pouvoirs
• Principaux délits, sanctions

TECHNIQUE DE GESTION DE LA SECURITE

• Utilisation d’outils de communication pour informer le personnel intervenant, vérifier la mise en œuvre des moyens de prévention, gérer les changements, réagir en cas de danger grave et imminent

CONCLUSION

• Rappel de l’importance du N2
• Son devoir d’exemplarité
• Rappel : pas d’autorisation écrite, pas de travail

EVALUATION DES CONNAISSANCES

• Questionnaire final
• Bilan de la journée

PÉDAGOGIE

• Jeu de Questions / Réponses
• Jeu de rôles et études de cas
• Apports théoriques
• Exercices pratiques
• Discussions

TYPE DE PUBLIC

• Personnel des Entreprises Extérieures encadrant une équipe et habilité à signer les autorisations de travail.
• Personnel organique ou intérimaire.

MÉTHODES D’ÉVALUATION

• Un contrôle des connaissances est effectué en fin de stage sous forme de test comprenant un Questionnaire à Choix Multiples et des questions ouvertes.
• Une évaluation qualitative de la formation est demandée aux stagiaires en fin de stage